“學(xué)習(xí)培訓(xùn)清單完成率１００％，辦實(shí)事清單完成率１２３％，主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)提前一個(gè)季度完成年度考核指標(biāo)，提前一個(gè)月完成年度爭(zhēng)取目標(biāo)”，這是截至１２月中旬，中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)特能集團(tuán)遼寧北方華豐特種化工有限公司干部職工和企業(yè)發(fā)展在黨史學(xué)習(xí)教育開(kāi)展以來(lái)取得的重大收獲。
思想理論收獲滿滿。在學(xué)習(xí)黨的百年發(fā)展史以及人民兵工９０年創(chuàng)業(yè)史過(guò)程中，公司干部職工從中汲取智慧和力量，形成了“打造中國(guó)宇航火工品科研生產(chǎn)專業(yè)廠家，建設(shè)科技型一流火工品企業(yè)，建設(shè)幸福美麗新華豐”的“十四五”科學(xué)定位，將華豐“亮劍精神”升華為“敢打硬仗、勇攀高峰、追求卓越、團(tuán)隊(duì)致勝”，實(shí)現(xiàn)了思想高度統(tǒng)一，信心加倍提升，干勁持續(xù)增強(qiáng)，以新思想引領(lǐng)新發(fā)展。
職工幸福收獲滿滿。年初，華豐公司將事關(guān)職工群眾切身利益的１３件主要難點(diǎn)問(wèn)題、共同關(guān)注問(wèn)題納入黨史學(xué)習(xí)教育辦實(shí)事清單，截止１２月中旬全面落實(shí)完成，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步完成了職工福利午餐、職工空調(diào)、企業(yè)年金等重大實(shí)事，持續(xù)開(kāi)展“送健康”“送親情”“送溫暖”“送清涼”“送文化”“送保障”的“六送”工作，營(yíng)造了安心工作、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的良好氛圍，聚集了立足崗位、奮發(fā)有為的發(fā)展合力。
企業(yè)發(fā)展收獲滿滿。通過(guò)黨史學(xué)習(xí)教育工作的扎實(shí)開(kāi)展，華豐公司干部職工認(rèn)真貫徹穩(wěn)中求進(jìn)的工作總基調(diào)，革新人才理念、科研理念、工藝裝備理念、生產(chǎn)組織理念、安全環(huán)保理念、質(zhì)量管理理念，體系化提升裝備保障能力，在提前一個(gè)季度完成年度主要考核指標(biāo)基礎(chǔ)上，１～１１月主營(yíng)業(yè)務(wù)收入完成年度爭(zhēng)取目標(biāo)的１０３％，利潤(rùn)總額完成年度爭(zhēng)取目標(biāo)的１１７％，實(shí)現(xiàn)了黨史學(xué)習(xí)教育和高質(zhì)量發(fā)展兩不誤、兩促進(jìn)、兩提升。（吳東斌 包斌）